IT人材コーディネーター(営業職)

企業とWEB系フリーランス人材のそれぞれの希望を丁寧にヒアリングし、双方にとって最適なマッチングを進めていただく仕事です。

POINT

  • フレックスタイム&リモートワーク可能な自由な働き方
  • フリーランス人材に寄り添うスタイル
  • 既存クライアントとの信頼関係構築
  • 打ち合わせ・カフェ代は全額会社負担
  • 年齢に関係ない結果ベースの報酬、年収450万~750万

フルフレックスでリモート勤務OK。各自が最大限のパフォーマンスを発揮できるよう、働きやすさを日々アップデートしている職場です。
少しでも興味を持たれた方は、ぜひエントリーをお願いします。

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概要・仕事内容

当社は、日本最大級のクラウドソーシング企業、クラウドワークス(マザーズ上場)の子会社として、いち早く「週3日」や「リモートワーク」といった新しい働き方を世の中に浸透させる役割を担ってきました。

自社にWEB制作事業を有しているため、WEB系職種への理解が深い点が当社の特徴です。その強みを軸に、人材側のニーズと、クライアント企業側の要望を細やかに汲み取り、双方の条件に最適なマッチングを行うことで創業以来8期連続成長を続けています。

フレックスタイム&リモートワーク可能な自由な働き方

個々人のプライベートな幸せと心身の健康があってこそ、仕事で十分なパフォーマンスを発揮できるという考えのもと、当社は各自のライフスタイルに合わせた仕事の仕方を、自らデザインできる環境になっています。

具体的には、全社員がフレックスタイムで仕事をしています。時間や場所に拘束されない自由な環境の中で、プロフェッショナルな能力と柔軟な感性を活かしながら、最大限の価値を創出し続けている集団です。

金曜日の午前中は営業スタッフ全員でのミーティングに参加する必要があるため出社必須ですが、それ以外はコアタイムもなく、リモートワークも可能。通院してから出社する、子供と夕食をとるために早く退社して自宅で作業を行う、リフレッシュのためにカフェに行く、といったことも当社では日常の風景です。

高い自己コントロール能力は求められますが、自走できる方にとってはプライベートとうまく融合させながら、心地よく仕事を進めていただける環境だと考えています。

フリーランス人材に寄り添うスタイル

フリーランスの方との面談では、単に就労条件や職務経歴を聞くだけではなく、その方が「どんな人生を、どんなライフスタイルで送っていきたいのか」までしっかりヒアリングしていきます。

実際に全ての方がすぐに理想の条件で働き始められるわけではありません。「理想のワークスタイルを実現するためには、今のスキルレベルをここまで高めていきましょう」といった、長期的な視座からアドバイスを行うこともあります。

一方で、「他の人材会社に行っても、条件に見合う案件がなかった」とおっしゃる多くの方々に、「こんなにスピーディ―に理想の案件が見つかるなんて思っていませんでした!」と喜んでいただいています。

なぜなら、「働き方をもっと自由に」というミッションのもと、フリーランスの方が自由な働き方と満足のいく報酬の双方を手に入れられるよう、全力を尽くしているからです。

具体的には、柔軟な条件で働ける案件を、クライアント企業と交渉をして独自に開拓しています。単に「人材の要望」と「仕事案件」をつなげるだけでなく、人材の希望に応じて、案件内容をクライアント企業と調整していくことにこそ、コーディネーターとしての醍醐味があります。

また、マッチングして終わりではなく、人材がクライアント先に出社する初日には、必ず同行。その後も、1週間後、1か月後、と定期的にコンタクトをとり、アフターフォローをしていきます。時には人材とランチに行き、困っていることがないかヒアリングしたり、プライベートでの変化も伺ったりします。その方が今どんな状況にあるのかを丁寧に把握し、バックアップできることがないかアンテナを巡らせていくのもコーディネーターの大事な役割です。

このようなスタイルをとっているため、フリーランス人材の方々との関係も長期に渡ります。「次の案件もぜひ紹介して欲しい」とご指名いただくことや、「ここまで話を聞いてくれたエージェントは初めてです」と言っていただくこともあります。契約が終了した後でも、受託案件をご紹介させていただいたり、勉強会に参加いただいたり、といったお付き合いが継続していくケースが多いのも当社の特徴です。

 

既存クライアントとの信頼関係構築

仕事内容の割合は、
「新規営業1:既存営業3:マッチング業務4:人材フォロー:2」
が平均的です。

既存顧客は大手事業会社・大手制作会社・成長著しいスタートアップが中心なため、クライアントは随時優秀なWEB人材を必要としています。新規営業についても、ほぼ全てがwebフォームから送られてくるお客様からの問い合わせに対応する形です。

中核の業務は、既存のお取引先企業との信頼関係を深め、「人材と企業の最適なマッチング」及び「両者の良好な関係構築」に尽力していくこと。

ゆえに、日々進化していくWEB業界やクライアント企業の方向性を捉えたうえで、クライアントの成長にドライブをかけていくような人材の提案を行う必要があります。

本当に優秀な人材であれば、働き方の条件についてはクライアントの譲歩を引き出せるもの。結果的に、人材もクライアントも満足のいくコーディネートが出来た時の達成感は爽快なものがあります。

また、ご紹介した人材がクライアントにとって欠かせない存在になることも多く、引き抜かれて正社員登用される方も多数いらっしゃいます。

打ち合わせ・カフェ代は全額会社負担

上記にある通り、フリーランス人材の方とのランチや、クライアント先の担当者とお茶をしつつ親交を深めていく、といったことも仕事の大事なプロセスです。

このような仕事関連で必要となった費用は全額経費として申請していただきます。さらに、出先で仕事をしたい場合や、リフレッシュをかねて職場近郊のカフェで仕事する場合のカフェ代も全額支給となっています。

スタッフそれぞれが一番パフォーマンス発揮できる場所で仕事ができるよう、業務にまつわる飲食代は全て会社負担になっています。

年齢に関係ない結果ベースの報酬、年収450万~750万

月給(30万円~50万)に加えて年に2回の業績賞与があります。業績連動ではありますが、現在まで7期連続支給実績があります。

賞与は通常、給与の3か月分支給されるので、年収だとおよそ450万~750万となります。当社のコーディネータースタッフは、23歳~37歳と、20代・30代が中心となって活躍しています。年齢や社歴に関わらず、成果に応じて随時昇給していく報酬制度です。

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募集要項


募集職種 企画営業職
雇用形態 正社員(中途)
応募資格 【必須スキル/経験】
・基本的なPCスキル
・法人営業経験

【歓迎スキル/経験】
・IT人材領域での営業経験
・エンジニア/Webデザイナー/Webディレクター職種に関する造詣

【求める人物像】
・働く場所も時間も自由な仕事環境の中で、自分自身をマネジメントできる方
・事業を成長させること、成果をあげることに貪欲になれる方
・一つの見方に固執せず、多様な角度からアプローチができる方
勤務地 渋谷区恵比寿南2-5-9 内藤ビル3F

【最寄駅】
山手線 恵比寿駅 徒歩4分
勤務時間 フレックスタイム制 (毎週金曜日午前のみ定例ミーティングあり)
※1日の標準労働時間8時間
給与 月給30万円~50万(業績賞与あり。年収450万~750万)
※能力・経験・前給を考慮の上、面談により決定します。

【研修・試用期間】
試用期間原則3ヵ月 (給与は本採用時と同額)
待遇・福利厚生 交通費一部支給
・決算賞与有
※毎年度給与3か月分(2012年の創業以来7期連続支給実績あり)
・人事考課(9月)
・社会保険完備
・懇親会費
・慶弔見舞金
休日・休暇 ・完全週休2日制(土日祝)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日、最大20日)
・年末年始休暇
・夏期休暇
・慶弔休暇
※詳細は弊社規則に準じます

営業スタッフのとある一日

7:00  … ランニング

8:00  … 自宅で朝食をとりながらメールチェック

10:00 … 人材の方の入社立ち合い

11:00 … クライアント企業訪問(案件ヒアリング)

12:30 … 人材の方とのランチミーティング(入社後の状況確認)

14:00 … カフェにてメール対応

16:00 … 新規顧客開拓

17:00 … 仕事案件と人材の方とのマッチング

18:00 … 人材の方との面談(恵比寿オフィスにて)

19:00 … 会社のメンバーとご飯へ

20:30 … 帰宅

年収モデルケース

<異業種での営業職経験者 社会人3年目>
入社1年目 年収450万→入社2年目 年収510万→入社3年目 年収600万

<人材業界での営業職経験者 社会人7年目>
入社1年目 年収600万→入社2年目 年収675万→入社3年目 年収750万

入社時は今までのご経験に基づいて、給与額を決定いたします。
その後は、成果と期待役割に応じて給与額を見直します。 入社後の活躍に応じて年収750万以上も可能です。

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選考方法

選考プロセス ご応募から内定までは、2週間程度とお考えください。

【STEP1】個別説明選考会

【STEP2】役員面接
※個別説明選考会について当社への理解を深めていただくために、一次面接は個別説明選考会という形式をとっています。
面接時に代表の大野自らが、当社の事業や今後の展開についてご案内いたします。

【STEP3】内定
勤務地 渋谷区恵比寿南2-5-9 内藤ビル3F
担当 採用担当
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